Opis
Modele podziału ryzyka w hybrydowych pracowniczych programach emerytalnych
Autor: Anna Gierusz
Wydawnictwo Uniwersytetu Gdańskiego
Opracowanie to poświęcone jest szeroko dyskutowanym obecnie kwestiom systemów emerytalnych i potrzebom ich modyfikacji w obliczu postępującego starzenia się społeczeństw oraz zmian w wieku przechodzenia na emeryturę kobiet i mężczyzn. Emerytura stanowi ważne, a często jedyne źródło dochodów po zakończeniu aktywności zawodowej. Finansowanie publicznych systemów emerytalnych w wielu krajach staje się jednak coraz bardziej kłopotliwe. Zmiany demograficzne, w tym głównie wydłużające się trwanie życia i niska dzietność, zmieniają strukturę wiekową ludności – rośnie odsetek osób w wieku poprodukcyjnym, przy równoczesnym spadku osób w wieku produkcyjnym.
Celem tej monografii jest scharakteryzowanie podziału ryzyka w hybrydowych programach emerytalnych z punktu widzenia zarówno uczestnika, jak i pracodawcy oraz zaproponowanie nowego programu hybrydowego, który spełniałby zdefiniowane kryteria. Jako ryzyko rozumiana jest tu możliwość, że ustalona wysokość składki nie pozwoli na uzyskanie świadczenia z pracowniczego programu emerytalnego w założonej z góry wysokości.
Spis treści
Wprowadzenie
1 Potrzeba nowych rozwiązań emerytalnych w świetle zmian demograficznych
i ekonomicznych w wybranych krajach
1.1 Cele i konstrukcje systemów emerytalnych
1.2 Uwarunkowania funkcjonowania systemów emerytalnych
1.3 Reformy systemów emerytalnych
1.3.1 Reformy parametryczne
1.3.2 Reformy strukturalne
1.4 Rola pracowniczych programów emerytalnych w systemach emerytalnych
2 Hybrydowe pracownicze programy emerytalne
2.1 Potrzeba rozwiązań hybrydowych w pracowniczych programach
emerytalnych
2.2 Hybrydowe pracownicze programy emerytalne w wybranych krajach
2.3 Nowe rozwiązania dla hybrydowych programów emerytalnych
proponowane w literaturze
3 Ryzyko w programie emerytalnym
3.1 Definicja oraz miary ryzyka
3.2 Model stopy zwrotu z inwestycji
3.3 Model przeciętnego dalszego trwania życia
3.4 Kalkulacja składki w programach emerytalnych
3.4.1 Składka podstawowa
3.4.2 Modyfikacja składki w wyniku zmian finansowych
i demograficznych
3.5 Ryzyko w programie o zdefiniowanej składce
4 Podział ryzyka w hybrydowych programach emerytalnych
4.1 Wybrane programy hybrydowe
4.2 Wyniki symulacji podziału ryzyka w hybrydowych programach emerytalnych
Wnioski końcowe
Bibliografia
Spis rysunków
Spis tabel
Opinie
Na razie nie ma opinii o produkcie.